面试说自己的缺点在面试中谈论自己的缺点-爱华网

“tell me about your weakness.”无论是中文还是英文，这个问题都是非常让人左右为难的。一些公司的HR认为不错的回答，给大家参考。希望大家对比下自己的参考答案，进行修改。

步骤/方法坦诚。

不要说自己是“完美主义者，工作太辛苦，太愿意帮助其他人”这种bullshit。

有自知之明。

其实人家面试官一看你的简历，攀谈两句就知道你的缺点在哪里。

所以市场调查、自我定位和Hi All宣传的SWOT分析，以及换位思考是非常重要的。

有采取措施来弥补自己的不足。

比如自己性子急，有的时候会给自己和别人太大压力，反而事与愿违，影响效率；但是现在自己已经学会了更加循序渐进，制定计划，而且广泛咨询别人的建议，确保可操作性。

要注意你的缺点不能是致命伤。

比如，你应聘销售，说自己“不喜欢和人打交道”等等。

可以说和工作不直接相关的缺点（如果没有明显的硬伤）

比如，你应聘IT行业研发，说自己的人文背景不强，做懊悔状，说自己每天就知道上课和做实验，连四大名著都没有读过，已经开始补习了。

表现镇定从容

这个问题在考查你的情商和胆商，很多同学一被问到这个问题就会抓耳挠腮，满脸通红，局促不安，这些都反映出来你的不成熟和准备的不充分。

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